Alimentação: O empregador não pode cobrar pela refeição principal (almoço) realizada pelo empregado doméstico, que tem direito a pelo menos uma hora de intervalo para refeição ou descanso.
À noite: É obrigatório conceder as duas refeições principais (almoço e jantar) quando o patrão precisar que o empregado fique na residência durante a noite.
Opcional: Se o empregado doméstico quer dormir na casa do patrão (por morar longe, por exemplo) e não trabalha no período noturno, o empregador não é obrigado a oferecer o jantar. Da mesma forma, se o empregado dorme na casa do patrão por uma noite, por uma situação inesperada (uma chuva torrencial na cidade, por exemplo), o empregador não precisa fornecer o jantar.
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